შინაგანი ძალების კონსოლიდაცია და ნაოსნობა - Shandong Gaoqiang-მა წარმატებით გამართა ტექნიკური მომზადების შეხვედრა

ეს არის ზაფხულის სიმაღლე, ცხელი ზაფხული ვერ შეაჩერებს გაო ციანგის ხალხის სწავლის ენთუზიაზმს.13 ივლისს Shandong Gaoqiang New Material Technology Co., Ltd.-მ მიიწვია დოქტორი გაო გუიბო ჩინეთის სამშენებლო მეცნიერების ინსტიტუტიდან, რომ ეწვია კომპანია ტექნიკური ტრენინგისთვის.ტრენინგს ესწრებოდა კომპანიის მარკეტინგის დეპარტამენტის, R&D ტექნოლოგიების დეპარტამენტის, საფინანსო და ადმინისტრირების დეპარტამენტის გენერალური მენეჯერი და მიიწვია ლუბან ჯგუფის მნიშვნელოვანი ლიდერები და ტექნიკური ექსპერტები ტრენინგში ერთად მონაწილეობის მისაღებად.

შინაგანი ძალის კონსოლიდაცია

კომპანიის გენერალურმა მენეჯერმა, ჟუ მენშოუ, შეხვედრაზე დამსწრე პერსონალთან ერთად, თბილად მიესალმა დოქტორ გაოს.ჟუმ აღნიშნა, რომ ეპიდემიის გავრცელების დროს გაიხსნა დიდი ინფრასტრუქტურის მოდელი, კომპანიამ შექმნა განვითარების შესაძლებლობა, რომელიც ცხოვრებაში ერთხელ ხდება და შესაძლებლობები ყოველთვის დაცულია მათთვის, ვინც მზად არის.კომპანიამ აქტიურად უნდა გამოიკვლიოს ბიზნეს მოდელის ინოვაციები და მუდმივად განაახლოს პროდუქტებისა და სერვისების მოდელები.მხოლოდ მუდმივი სწავლით, ნასწავლის გამოყენებით, მუდმივად კონკურენტული უპირატესობების შექმნით და ეფექტური გუნდების შექმნით შეიძლება კომპანია დარჩეს დაუმარცხებელი.

შიდა სიძლიერის კონსოლიდაცია 2

შეხვედრაზე, დოქტორმა გაომ დაამზადა პოლიკარბოქსილის მჟავა დედა ლიქიორი და მისი ფუნქციონალური მასალის მახასიათებლები და კონტროლის ტექნიკის განაწილება, ტექნიკური ტრენინგი, განმარტა დედა ლიქიორის PCE მახასიათებლები მასალისა და ნაერთის განაწილების მახასიათებლებით, PCE და მისი ფუნქციური კომპონენტები. ბეტონის რეგულირების თვისებებზე, ბეტონის აპლიკაციებში შერევით, ხშირად ცოდნა, როგორიცაა პრობლემები და კონტრზომები, და დაკავშირებული ტექნოლოგიების ფაქტობრივ საინჟინრო შემთხვევასთან ერთად, განაგრძო დეტალური ახსნა.ბოლოს, საიტის ინტერაქტიულ ნაწილში, დოქტორმა გაომ სათითაოდ უპასუხა მარკეტინგის დეპარტამენტისა და ტექნიკური განყოფილების თანამშრომლების მიერ დასმულ კითხვებს, წარმოადგინა ეფექტური იდეები მარკეტინგისა და ტექნიკური მომსახურების პერსონალის მთავარ და რთულ პრობლემებზე. პროექტის საიტზე.

შიდა ძალის კონსოლიდაცია 3

ამ ტრენინგის საშუალებით თანამშრომლებმა განაცხადეს, რომ მათ ბევრი სარგებელი მიიღეს: კომპანიის ტექნიკურმა პერსონალმა და გაყიდვების პერსონალმა შემდგომში აითვისეს პოლიკარბოქსილატის დედა ლიქიორისა და მისი ფუნქციონალური მასალების მახასიათებლები, ასევე შედგენის კონტროლის ტექნოლოგიის თეორიული ცოდნა და მუშაობის უნარები და ასევე უზრუნველყოფილი კომპანიისთვის თეორიული მხარდაჭერა დანამატების ტექნოლოგიის გამოყენებაში და გაყიდვების შემდგომი სერვისით.

„იძიეთ ზოგადი ტენდენცია, შექმენით ძლიერი საფუძველი და მოიგეთ მომავალი“.დიდ ფონდს მოაქვს ხელსაყრელი პოლიტიკა საწარმოებისთვის, მაგრამ კომპანიას შეუძლია დარჩეს დაუმარცხებელი მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ იგი გამოიყენებს გუნდის შიდა უნარებს, მუდმივად აუმჯობესებს პროდუქტებს, აუმჯობესებს მომსახურების დონეს და აკმაყოფილებს მომხმარებელთა საჭიროებებს.სწავლას და ბრძოლას დასასრული არ აქვს, მაგრამ აკეთე კარგი საქმეები, არ იკითხო მომავალი, gao Qiang კომპანიის მომავალს შეიძლება ველოდოთ!


გამოქვეყნების დრო: ივნ-13-2022